Tag: hr scorecard

STRATEGIC HRM AND THE HR SCORECARD – Almost Running
By August 23, 2016 0 Comments Read More →

STRATEGIC HRM AND THE HR SCORECARD – Almost Running

STRATEGIC HRM AND THE HR SCORECARD Bandung | 13 – 14 September 2016 | Rp 3.800.000 – ALMOST RUNNING Bandung | 16 – 17 November 2016 | Rp 3.800.000     Meningkatnya persaingan usaha membuat organisasi melakukan upaya-upaya untuk mencari keunggulan kompetitif. Hal tersebut menyebabkan pergeseran paradigma dalam manajemen sumberdaya manusia. Strategic Human Resources Management […]

Human Resources Professional Certification (HRPC) – PASTI JALAN
By December 17, 2014 0 Comments Read More →

Human Resources Professional Certification (HRPC) – PASTI JALAN

Human Resources Professional Certification Pusdiklat Bulog, Jakarta | 06 – 09 Januari 2015 | Rp. 7.000.000           Background Pada era global ini, praktisi HR dituntut menguasai pekerjaannya dengan baik sesuai dengan fungsinya.  Seringkali penguasaan tersebut kurang optimal karena kurangnya kompetensi (knowledge, skill dan attitude) akan tugas dan tanggung jawabnya sebagai seorang HR. […]

Mengembangkan, Mengimplementasikan, & Menggunakan Key Performance Indicators
By January 23, 2014 0 Comments Read More →

Mengembangkan, Mengimplementasikan, & Menggunakan Key Performance Indicators

Mengembangkan, Mengimplementasikan, & Menggunakan Key Performance Indicators  Jakarta | 26 – 27 Juni 2014 | Rp. 3,750,000  Jakarta | 17– 18 September  2014 | Rp. 3,750,000  Jakarta | 19 – 20 November  2014 | Rp. 3,750,000    PENDAHULUAN Selama bertahun-tahun banyak organisasi yang merasa telah memiliki ukuran yang disebutnya sebagai KPI, tetapi ukuran tersebut tidak […]

THE ECONOMICS OF MAINTENANCE MANAGEMENT
By November 30, 2013 0 Comments Read More →

THE ECONOMICS OF MAINTENANCE MANAGEMENT

THE ECONOMICS OF MAINTENANCE MANAGEMENT Bandung | 24 – 26 Februari 2014 | Rp 5.950.000 Bandung | 12 – 14 Mei 2014 | Rp 5.950.000 Bandung | 11 – 13 Agutus 2014 | Rp 5.950.000 Bandung | 16 – 18 Oktober 2014 | Rp 5.950.000 Bandung | 22 – 24 Desember 2014 | Rp 5.950.000 […]

CREATING POWERFUL HR BALANCED SCORECARD AND HR DASHBOARD
By May 28, 2013 0 Comments Read More →

CREATING POWERFUL HR BALANCED SCORECARD AND HR DASHBOARD

CREATING POWERFUL HR BALANCED SCORECARD  AND HR DASHBOARD Yogyakarta/ Bali/ Bandung/ Jakarta/ Makassar/ Lombok | 18 – 20  Juni 2013 | Rp.  6.500.000 Yogyakarta/ Bali/ Bandung/ Jakarta/ Makassar/ Lombok | 16 – 19  Juli 2013 | Rp.  6.500.000 Yogyakarta/ Bali/ Bandung/ Jakarta/ Makassar/ Lombok | 26 – 28 Agustus 2013 |  Rp.  6.500.000 Yogyakarta/ Bali/ Bandung/ Jakarta/ Makassar/ Lombok | 10 – 11 September 2013 | Rp.  6.500.000 Yogyakarta/ […]

Human Resource Scorecard untuk Pengukuran Kinerja Sumber Daya Manusia
By April 23, 2013 0 Comments Read More →

Human Resource Scorecard untuk Pengukuran Kinerja Sumber Daya Manusia

Human Resource Scorecard untuk Pengukuran Kinerja Sumber Daya Manusia Hotel Ibis Styles, Yogyakarta | 6 – 8 Mei 2013  | Rp. 5.250.000/peserta Hotel Ibis Styles, Yogyakarta | 20 – 22 Mei 2013 | Rp. 5.250.000/peserta Hotel Ibis Styles, Yogyakarta |  10 – 12 Juni 2013  | Rp. 5.250.000/peserta Hotel Ibis Styles, Yogyakarta | 24 – 26 Juni 2013 | Rp. […]

CREATING POWERFUL HR BALANCED SCORECARD AND HR DASHBOARD

CREATING POWERFUL HR BALANCED SCORECARD AND HR DASHBOARD

CREATING POWERFUL HR BALANCED SCORECARD AND HR DASHBOARD Jakarta | 06-07 Mei 2010 |  RP 2.750.000,- Latar belakang Peran bagian HR (Human Resources) di dalam menentukan keberhasilan setiap organisasi jelas sangat besar. Organisasi-organisasi terkemuka dan kelas dunia memiliki bagian HR yang tangguh dan mampu mendemonstrasikan perannya secara jelas di dalam peningkatan kinerja organisasi. Meminjam pandangan […]

HR Gathering II – CREATING HR SCORECARD AND HR DASHBOARD

HR Gathering II – CREATING HR SCORECARD AND HR DASHBOARD

Human Resource Management Gathering II: CREATING HR SCORECARD AND HR DASHBOARD Gd Menara Kadin lt. 24, Kuningan, Jakarta | 18 September 2008 | Rp 200.000,- /orang Latar belakang Peran bagian HR (Human Resources) di dalam menentukan keberhasilan setiap organisasi jelas sangat besar. Organisasi-organisasi terkemuka dan kelas dunia memiliki bagian HR yang tangguh dan mampu mendemonstrasikan […]